33.331.41

В статье анализируются направления мониторинга рынка трудовых ресурсов, основные этапы и информационные блоки кадрового мониторинга, которые объединены посредством соответствующего механизма. Представлены подходы к формированию системы мониторинга кадрового обеспечения угольной отрасли на среднесрочную и долгосрочную перспективу и обоснована потребность угольной промышленности в инженерно-технических кадрах на долгосрочный период.

In the work the main directions of monitoring of a situation in labor market are considered as well the main stages and information blocks of personnel monitoring which are integrated by means of the corresponding mechanism of monitoring system. Authors submitted offers on formation of monitoring system for staffing of coal branch for a medium-term and long-term outlook and the forecast of the coal industry need for technical shots according to parameters.

кандидат экономических наук, докторант, «Центральный научно-исследовательский институт экономики и научно- технической информатики угольной промышленности»

Попов В.Н., Грибин Ю.Г., Мохначук И.И. Оценка сложности, тяжести и привлекательности труда - основа научного проектирования профессиональных стандартов рабочих по добыче угля открытым способом // Уголь. 2013. №10, С. 46-49.

Костюхин Ю.Ю., Гусева М.Е. Система грейдов: возможности применения в современных условиях // Экономика в промышленности. 2008. №1. С. 53-57.

Степаненков К.В., Палканов А.Н. О создании интегрированной геоинформационной системы управления образованием // Мониторинг. Наука и технологии. 2013. №4, С. 74-78.

Костюхин Ю.Ю., Чалов В.И., Хорзов С.Е. Актуальные задачи повышения эффективности высшей школы на современном этапе развития России // МИР (Модернизация. Инновации. Развитие). 2012. №12. С. 18-20.

Мудрецов А.Ф., Тулупов А.С. «Безопасность» в постиндустриальный период развития (анализ понятийного аппарата) // Вестник Университета (Государственный университет управления). 2008. №6. С. 249.

Петров И.В. Научно-образовательные центры как основа кадрового обеспечения развития горнодобывающих отраслей промышленности. В сборнике: Спрос и предложение на рынке труда и рынке образовательных услуг в регионах России по материалам Десятой Всероссийской научно-практической Интернет-конференции (30-31 октября 2013г.). Книга I. Под редакцией В.А.Гуртова. Петрозаводск, 2013. С. 185-194.

Савон Д.Ю. Перспективы экономического образования в условиях устойчивого развития // Международный журнал экспериментального образования. 2012. №9. С. 68-70.

Савон Д.Ю. Социально-экономическая политика на региональном рынке занятости // Учет и статистика. 2005. №5. С. 29-33.

Тулупов А.С. Современное состояние обеспечения безопасности жизнедеятельности. Понятие системной безопасности // Экономика природопользования. 2003. №5. С. 14.

Харченко В.А., Петров И.В., Казаков В.Б., Зайцев С.П. Направления совершенствования системы кадрового обеспечения предприятий горнопромышленного комплекса экономики России // Научный вестник Московского государственного горного университета. 2012. №3. С. 134-139.